বাংলাদেশ মেডিকেল বিশ্ববিদ্যালয় (বিএমইউ) সম্প্রতি দশম গ্রেডে ৮০০ জন সিনিয়র স্টাফ নার্স নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। আগ্রহী এবং যোগ্য প্রার্থীরা আগামী ১৫ আগস্ট থেকে ১ সেপ্টেম্বর পর্যন্ত অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন।
সোমবার (১১ আগস্ট) বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার অধ্যাপক ডা. নজরুল ইসলাম স্বাক্ষরিত এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে আবেদনের যোগ্যতা ও অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ তথ্য বিস্তারিতভাবে জানানো হয়েছে।
এই পদে আবেদন করতে হলে প্রার্থীদের অবশ্যই ডিপ্লোমা ইন নার্সিং সায়েন্স অ্যান্ড মিডওয়াইফারি অথবা বিএসসি ইন নার্সিং ডিগ্রিধারী হতে হবে। সেই সাথে বাংলাদেশ নার্সিং ও মিডওয়াইফারি কাউন্সিল কর্তৃক নিবন্ধিত বা রেজিস্টার্ড থাকতে হবে। আবেদনকারীর বয়সসীমা সর্বোচ্চ ৩২ বছর।
আগ্রহী প্রার্থীরা বিএমইউ-এর নিজস্ব ওয়েবসাইটের মাধ্যমে অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন।
আবেদনের সময় প্রার্থীর সদ্য তোলা পাসপোর্ট সাইজের ছবি, স্বাক্ষরের ছবি এবং প্রয়োজনীয় সনদপত্র আপলোড করতে হবে। আবেদন ফি বাবদ ৫০০ টাকা প্রদান করতে হবে।
অনলাইনে আবেদনকারীদের মধ্য থেকে যোগ্যদের লিখিত পরীক্ষার জন্য ডাকা হবে। লিখিত পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হলেই কেবল মৌখিক পরীক্ষায় অংশগ্রহণের সুযোগ মিলবে। মৌখিক পরীক্ষার সময় প্রার্থীদের সকল মূল সনদপত্র এবং গেজেটেড কর্মকর্তা কর্তৃক সত্যায়িত এক সেট ফটোকপি জমা দিতে হবে।
এর মধ্যে শিক্ষাগত যোগ্যতার সনদ, বাংলাদেশ নার্সিং ও মিডওয়াইফারি কাউন্সিলের রেজিস্ট্রেশন সনদ এবং জাতীয় পরিচয়পত্র/জন্মনিবন্ধন সনদ অন্যতম। যারা বর্তমানে কর্মরত আছেন, তাদের যথাযথ কর্তৃপক্ষের অনুমতিপত্র দেখাতে হবে।
মোট পদের ৯৩ শতাংশ মেধার ভিত্তিতে পূরণ করা হবে। বাকি ৭ শতাংশ পদ মুক্তিযোদ্ধা, শহীদ মুক্তিযোদ্ধা ও বীরাঙ্গনার সন্তান (৫%), ক্ষুদ্র নৃ-গোষ্ঠী (১%) এবং শারীরিক প্রতিবন্ধী ও তৃতীয় লিঙ্গের প্রার্থীদের (১%) জন্য সংরক্ষিত থাকবে।
বিশ্ববিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ যেকোনো সময় নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি বাতিল বা পদসংখ্যা পরিবর্তন করার ক্ষমতা রাখে। কোনো ভুল বা মিথ্যা তথ্য প্রমাণিত হলে আবেদন বা নিয়োগ যেকোনো সময় বাতিল হতে পারে।
সম্পাদক : শাদমান আল আরবী | নির্বাহী সম্পাদক : তানভীর আল আরবী
ঠিকানা : ঝাউতলা, ১ম কান্দিরপাড়, কুমিল্লা-৩৫০০। ফোন : ০১৩১৬১৮৬৯৪০, ই-মেইল : [email protected], বিজ্ঞাপন: [email protected], নিউজরুম: [email protected] © ২০২৩ রাইজিং কুমিল্লা সর্বস্বত্ব স্বত্বাধিকার সংরক্ষিত। | Design & Developed by BDIGITIC